Служба зайнятості розширює підтримку працевлаштування людей з інвалідністю

Кабінет Міністрів України оновив умови надання компенсації витрат за облаштування робочих місць для людей з інвалідністю. Це дозволить Державній службі зайнятості, яка реалізовує програму з 2023 року, ще більше підтримувати роботодавців, що створюють інклюзивні умови праці для працівників з інвалідністю.

Що змінилося?

Державна підтримка облаштування робочих місць відтепер доступна для більшої кількості громадян

Відтепер роботодавець може отримати фінансову підтримку на облаштування адаптованих робочих місць для працівників з інвалідністю ІІІ групи. Максимальна виплата – 5 розмірів мінімальної зарплати або 43,2 тис грн. Крім того, послуга стала доступною і для молоді з інвалідністю до 35 років, яка не має страхового стажу та вперше працевлаштовується або облаштовує власне місце провадження підприємницької діяльності.

Суми компенсацій для роботодавців за адаптацію робочого місця для людей з інвалідністю I та II групи залишається незмінним – 15 мінімальних зарплат або 130 тис грн та 10 мінімальних зарплат або 86,5 тис грн відповідно.

Зверніть увагу, потреба в облаштуванні інклюзивного робочого місця для всіх груп інвалідності має бути підтверджена медичним висновком.

Особливості закупівлі техніки в рамках програми

Витрати на придбання мобільних телефонів складатимуть не більше 10%, комп’ютерної техніки – 20% від граничного розміру компенсації. Також підтримка стосуватиметься виключно нового обладнання, придбаного після укладення трудового договору.

Передбачена додаткова процедура попереднього огляду адаптованого робочого місця офлайн або онлайн та введено гарантії цільового та ефективного використання коштів.

Ці зміни сприятимуть ефективнішій інтеграції людей з інвалідністю на ринок праці та забезпечать прозорість державних виплат.

Першоджерело · Олицька міська рада (RSS сайту)